הנושאים שמעניינים אותי
(אפשר לבחור מספר נושאים)
הדרכה במאה ה 21הזדמנויות, אתגרים ודרישות
עומדים בפני תהליך צמיחה משמעותי הכולל גיוס והכשרת עובדים? מעוניינים לשפר מחויבות וביצועים של עובדים במשימות השוטפות? הידע הארגוני קיים רק אצל אנשי מפתח? נערכים לקראת ביקורת של הרשויות? הקמה והטמעה של מערך הדרכה אפקטיבי מהווה מענה לשאלות אלה. מערך הדרכה חיוני על מנת לסייע לארגון בשימור הידע המקצועי והקנייתו בצורה יעילה לכלל העובדים. מערך הדרכה איכותי מאפשר הכשרת עובדים...המשך קריאה
יש לך שאלה? יש לנו את כל התשובות
מה תכני הקורס?
- הדרכה בסביבה שמחייבת היענות לדרישות רגולטוריות:
- דרישות הרגולטור
- תכולת נוהל הדרכה
- הכשרת עובדים
- הדרכות מתקנות
- עקרונות ושיקולים בהקמת מערך הדרכה בארגון
- שימוש במודל הערכת סיכונים לצורך הכנת תוכנית הדרכה
- מדידת אפקטיביות בהדרכה
- למידה בעידן המודרני, תכנון וביצוע
- מערכות LMS
- הדרכת GMP משמעותיות
- הכרות עם שיטת (TWI – Training Within Indusrty): מתודולגיה מוכחת לכתיבת הוראות עבודה בפורמט תמציתי וביצוע הדרכות OJT על בסיסן
למי זה מתאים?
- מנהלי הדרכה, מובילי הדרכה
- מנהלי משאבי אנוש אחראים על תחום ההדרכה
- מנהלי פרוייקטים בתחום ההדרכה
- מנהלי QA, COMPLIANCE וייצור המעוניינים לאתר הזדמנויות לשיפור מערכי ההדרכה בארגון
- מתכנני ומטמעי מערכות LMS
מה אקבל מכך בפועל?
בסיום יום העיון, יעמדו לרשות המשתתפים הידע, ההבנה והכלים להתמודד עם:
- אתגרים רגולטוריים בתחום ההדרכה
- הזדמנויות של הדרכה ולמידה בעידן המודרני
- עקרונות מנחים בהקמת מערך הדרכה בארגון
- מודל של הערכת סיכונים במהלך בניית תוכנית הדרכה
- שיטות למדידת אפקטיביות של הדרכה
- שיטות לביצוע ותעוד הכשרות לתהליכים
- מערכת ממוחשבת לניהול הדרכות (LMS) – על יתרונותיה
- פלטפורמות למידה חדשניות
מי מעביר את הקורס?
